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中山市世联国际货运代理有限公司
地址:中山市古镇镇中兴大道侧古镇灯饰大厦B座17楼05-06卡
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微招聘
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公司概况
公司规模:50—100人
注册资金:100万-500万
公司行业:
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操作管理员(世联/世佳)(1) 职位编号:207450
招聘人数:1 性别要求:女 年龄要求:25-35岁 婚姻状况:不限 工作地区:中山>古镇 户籍要求:不限 外语语种:英语 外语要求:良好(四级) 电脑水平:良好 粤语要求:精通 工作经验:3-5年 学历要求:大专 招聘期限:2014/12/9 ~ 2015/1/8 资薪待遇:3000--3500 工作性质:全职职位描述:
一、岗位描述
1、负责与客户洽谈,接收订单以及安排订舱、运输、货物跟踪、报关、结算等事宜;
2、制作海/空运单证及其它相关文件,负责录入应收应付费用,安排开发票事宜;
3、负责提供海外代理业务文件及放货事宜;
4、单证及文件的整理及归档等;
5、客户投诉、纠纷的处理及上级交办的其他相关工作。
二、任职要求
1、专科及以上学历,进出口贸易、物流类相关专业;
2、3年以上船务相关领域业务跟单操作经验;有货代货船务跟单经验优先录用;
3、熟悉海/空运操作,具备单证、货代、运输及一定进出口贸易知识;
4、工作细心、责任心强,具有较强的服务意识和团队精神。
5、居住地点需在古镇、外海、小榄、横栏附近。会计(世联/世佳)(1) 职位编号:207451招聘人数:1 性别要求:女 年龄要求:18-35岁 婚姻状况:不限 工作地区:中山>古镇 户籍要求:不限 外语语种:英语 外语要求:不限 电脑水平:精通 粤语要求:精通 工作经验:3-5年 学历要求:大专 招聘期限:2014/12/9 ~ 2015/1/8 资薪待遇:3000--3500 工作性质:全职职位描述:
一、职位描述
1、完成各项财务核算及会计业务,负责成本管理、费用支出控制,预算编制、更新;
2、协助财务经理进行预算管理,处理税务事宜,组织协调内外部审计;
3、审核公司各项支付,清理往来帐户,定期对应收帐款进行分析,协助加强应收帐款的管理;
4、完成会计凭证编制、登录工作,审核后上报相关财务报告及报表;
二、岗位要求
1、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力;
2、工作细心、责任心强,良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神,能承受较大工作压力。
3、居住地点需在古镇、外海、小榄、横栏附近销售业务员(古镇)(5) 职位编号:207454招聘人数:5 性别要求:不限 年龄要求:18-35岁 婚姻状况:不限 工作地区:中山>古镇 户籍要求:不限 外语语种:英语 外语要求:一般 电脑水平:精通 粤语要求:精通 工作经验:应届生 学历要求:大专 招聘期限:2014/11/26 ~ 2014/12/26 资薪待遇:待遇面谈 工作性质:全职职位描述:
1、专科及以上学历,进出口贸易、物流类相关专业;
2、3年以上船务相关领域业务操作经验优先;
3、熟悉海/空运操作,具备单证、货代、运输及一定进出口贸易知识;
3、英文熟练,电脑操作熟练;
5、工作细心、责任心强,具有较强的服务意识和团队精神;
6、有较强的上进欲望,狼性精神
7、薪酬:2000-3000+提成
8、工作待遇为双休。文职有年终奖金。公司有年度旅游,社保等福利。销售总监(1) 职位编号:210613招聘人数:1 性别要求:不限 年龄要求:28-35岁 婚姻状况:不限 工作地区:中山>古镇 户籍要求:不限 外语语种:英语 外语要求:不限 电脑水平:良好 粤语要求:良好 工作经验:3-5年 学历要求:大专 招聘期限:2014/10/28 ~ 2014/11/27 资薪待遇:待遇面谈 工作性质:全职职位描述:
一、职位描述:
在世联物流金融/ 中山市世佳贸易有限公司总经理指导监督下,负责公司的业务发展与销售管理工作,实现公司下达的业绩目标,将具体的业绩目标分解给业务代表,激励指导业务代表开展销售工作,确保公司业务持续发展。
二、任职要求:
1.从事国际货运或国际贸易销售主管3年以上,过往的管理团队超过5人以上;
2..大专及以上学历,年龄在28~35岁之间;
3.必须有车牌,有小车者优先考虑;
三、工作待遇:
5000~6000元/月+提成奖金+股权期权。总经理(世联/世佳)(1) 职位编号:218888招聘人数:1 性别要求:不限 年龄要求:35-45岁 婚姻状况:不限 工作地区:中山>古镇 户籍要求:不限 外语语种:英语 外语要求:一般 电脑水平:不限 粤语要求:精通 工作经验:5-10年 学历要求:大专 招聘期限:2014/10/28 ~ 2014/11/27 资薪待遇:待遇面谈 工作性质:全职职位描述:
岗位职责:
一、职位描述:
全面负责世联物流金融/ 中山市世佳贸易有限公司的战略目标和经营计划,在公司董事长的授权和指导监督下,负责公司的日常运营与管理工作,落实公司的经营目标和各项制度,确保公司健康持续稳定发展。
二、任职要求:
有10年以上国际货运或国际贸易工作经历并担任总经理或副总经理3年以上,过往的管理团队超过20人以上;
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